Для командировки государственного служащего требуется оформить командировочное удостоверение, служебное задание, приказ о направлении в командировку и авансовый отчет. Также может потребоваться подтверждение бронирования гостиницы и транспортных билетов.

Размер суточных для государственных служащих определяется в соответствии с внутренними нормативными документами учреждения и законодательством. Обычно он фиксирован и зависит от страны или региона, куда направляется сотрудник.

Да, сроки командировки могут быть изменены, но для этого необходимо оформить соответствующие изменения в приказе и других документах. Также потребуется согласование с руководством и, возможно, с финансовым отделом.

Обычно покрываются расходы на проезд, проживание, суточные, а также иные обоснованные и документально подтвержденные расходы, связанные с выполнением служебного задания.

Бронирование транспорта и жилья может осуществляться как самим сотрудником, так и через специально назначенное подразделение или ответственного сотрудника учреждения. Важно, чтобы все бронирования были согласованы и подтверждены документально.

По возвращении из командировки сотрудник должен предоставить авансовый отчет, включающий все подтверждающие документы о понесенных расходах. Также может потребоваться письменный отчет о выполнении служебного задания.

Длительность командировки может быть ограничена внутренними положениями учреждения и законодательством. Обычно она не должна превышать определенного количества дней, но возможны исключения, согласованные с руководством.